Marmara Üniversitesi İletişim Fakültesi’nden mezun olmuş, yüksek lisans eğitimini Human Resources Management & Development alanında tamamlamıştır. İş hayatına 2004 yılında Koç Topluluğu’nda başlamış; Koçtaş & Kingfisher ortaklığında Organizasyon Gelişim Yöneticisi, İK Müdürü ve İK Grup Müdürü rollerinde görev almıştır. Koçtaş’ın hızlı büyüme döneminde; İK süreçlerinin uçtan uca tasarımı, strateji oluşturulması ve organizasyonel büyümenin desteklenmesi alanlarında aktif rol üstlenmiştir. Koç Topluluğu genelinde birçok projede yer almış; İnsan Kaynakları Planlama, Organizasyonel Gelişim, Kariyer Yönetimi, Çalışan Bağlılığı, İK Analitiği, Sistem Geliştirme, Değerlendirme ve Gelişim Merkezi uygulamalarında deneyim kazanmıştır. Tüm yönetim kademelerini kapsayan Koçtaş Liderlik Platformu’nun tasarımı ve uygulamaya alınmasında aktif görev almıştır. 2012 yılında ICF (International Coaching Federation) onaylı Adler Koçluk Okulu eğitimlerini başarıyla tamamlamıştır. Koçluk sertifikasına ek olarak; Korn Ferry Hay Job Evaluation Method Evaluator, 5 Faktör Kişilik Envanteri Değerlendiricisi ve Değerlendirme Merkezi Assessor sertifikalarına sahiptir. 2018 yılından itibaren İnsan Kaynakları Süreç ve Yönetim Danışmanı olarak çalışmaktadır. Özellikle teknoloji sektöründe; genç yetenekler için potansiyel yetkinliklerin belirlenmesi, uluslararası iş birliğiyle akademi tasarımı, İK sistemlerinin kurulumu ve dönüşümü projelerinde danışmanlık yapmıştır. 2025 yılı itibarıyla SRL Danışmanlık’ta Proje Yöneticisi olarak görev yapmaktadır.